为加强广纺党员干部的理论武装，增强党性修养和服务本领，提高综合素质和履职能力，根据广纺党员教育培训计划，近日，广检集团广纺院组织部长助理及以上党员干部赴深圳大学开展“党建+能力提升”领航计划研修班。广检集团党委委员、副总经理、广纺党委书记潘伟参加了本次培训。

　　培训学习抓知行合一

　　在开班讲话中，潘伟同志指出“本次培训是一个集中时间学习充电的好机会，也是一个总结谋划工作的新起点。一是要提高认识，以学立本，积极探索更多符合广纺高质量发展要求的真招实措，激发党建引领发展的‘红色动力’作用”；二是要学以致用，以干固本，把学到的理论知识同分管领域和主责主业结合起来，着力推动广纺改革创新高质量发展；三是要严以律己，珍惜机会，自觉遵守培训期间各项纪律要求。”

　　听课互动抓理论学习

　　本次培训邀请到深圳市国资委党办主任徐学彬为大家讲解《国有企业知名党建品牌建设案例分析》。徐主任从百年中共党史、国企党建理论以及知名国有企业党建品牌建设的案例分析等方面，为在新时代下开展好国有企业党建工作指明了路径，提供了借鉴。

　　同时，宝龙集团人力资源中心总经理，商业集团副总经理徐剑为大家带来《国有企业人力资源管理策略优化》的课程分享。徐经理从国有企业人力资源管理策略优化的步骤与流程、核心技能以及知名国有企业人力资源管理策略优化的实战案例分析等方面，系统讲解了国有企业人力资源管理策略优化的内容，为企业选拔人才、培训人才和管理人才提供了多元视角。

　　现场教学抓实践考察

　　广检集团广纺院坚持以创新为导向推动企业发展，在现场教学环节，研修班学员先后前往大疆创新以及柔宇科技开展实践考察。

　　在大疆创新，学员们聆听了大疆创新的企业文化、价值观、创新发展历程等，并作了主题交流互动，体验了户外创意航拍。

　　在柔宇国际柔性显示基地，学员们听取了柔宇的创业历程、特色产品介绍的相关内容，参观了其量产通道及机械化运作空间，并同企业有关负责人进行了对话交流。

　　本次培训课程设置全面、教学形式丰富、内容安排详实。通过学习，广纺全体党员干部将持续坚持党建引领业务发展的总方向，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，积极服务和融入新发展格局，不断推进检验检测能力建设，敢于创新，勇于担当，积极作为，攻坚克难，以时不我待的精神、以咬定青山不放松的执着，奋斗不息，投身到新时代广检集团改革创新高质量发展的实践中去。